2020年1月16日，时值深冬，寒雨淅沥，十一科技董事长、党委书记赵振元，纪委书记万锋，总包公司董事长姜集庆、总监张小平一行莅临海宁智慧港万物工场项目指导慰问。

上午9时许，赵振元同志一行抵达项目部，冒雨对现场工作进行巡视，并在项目部会议室听取了项目负责人肖劲松、项目经理田正、安全负责人傅波对项目整体情况及安全管理工作作出的相关汇报。

万锋同志就移动设备的进出场检查及现场管理提出了要求；姜集庆同志询问了项目农民工信息采集事宜，并对现场安全文明工作及管理细节表示肯定；张小平同志肯定了项目现场管理工作，并对现场资料的把控、收集、整理作出了相关指导。

赵振元同志在仔细听取了汇报后，肯定了项目迄今为止的现场工作，并对之后的工作做出重要指示：

赵振元说，本项目汇集了多个分院的员工，必须协调好内部关系，加强团队建设，把项目做好是我们的一致目标；同时本项目是代建项目，既要协调好建设方的关系，又要满足回购方的诉求，关系的维系缺一不可，要保证各方平衡。

赵振元说，本项目是海宁半导体产业园的首个项目，对其余项目具有示范作用，要对项目各方面严格把关，将之做成产业园的标杆项目。

赵振元说，本项目是含改造工程的总包项目，对我院总承包工作是个新的尝试及挑战，也将对我院总承包工作的多元化发展起到重要作用。

赵振元说，本项目不仅要保证进度及质量，更要做好现场安全保障工作：

1）分包合同要对安全条款严格要求；

2）要做好安全预案、预判，根据每月、每周施工计划落实安全重点；

3）要加大施工过程中旁站力度，要将安全工作从检查落实到全过程中；

4）安全工作要舍得投入，保证项目的安全措施资金落实到位，安全不仅是安全部门的事，是整个项目员工的事，都要把安全放在首位。

会后，赵振元同志亲切嘱咐现场项目年轻管理人员，要把握这次机会，在项目中历练成长，提高自身的专业技能及业务水平。赵振元同志的讲话将激励全体员工在新的一年不断提高。

同日下午，十一科技总包公司工作会在海宁召开，十一科技董事长、党委书记赵振元，纪委书记万锋，总包公司董事长姜集庆，总经理李力，副董事长陈敏，总监张小平等20余名主要领导干部出席会议，会议由万锋同志主持。

会议伊始，总包公司董事长姜集庆就2019年的工作进行了总结汇报，并对2020年院下达的指标进行了落实安排。

张小平同志针对总包公司目前的情况，对如何培养新人及制定计划、市场开发、贯彻战略开展业务、沟通机制、加强分院合作提出中肯意见。

赵振元同志对总包公司2019年的工作从完成指标、项目进展、年轻人培养、与分院合作、总部大厦及西北大厦建设进展、市场开发、内部管理、激励机制等方面给予了充分肯定。

赵振元同志对总包公司2020年的工作做出如下指示：

一、总包公司要坚决执行“四项新的战略组合”。

二、总包公司的市场开发要加大力度，重点要深耕海宁、合肥、山东等市场，并与院内各分院加强合作。

三、在项目的执行上，要处理好各方关系，做一个项目，交一帮朋友，做项目要有延续性。

赵振元说，总包公司要趁势而为，发现机会、发展机会、创造机会、把握机会。机会来了就要趁势而为，下定决心把项目经营好。

赵振元说，做市场要审时度势，战略不能变，战术要不断调整，认定目标，要有抓铁留痕，踏实留印的决心，与各方积极营造良好的气氛，达成一致目标，有此决心项目一定会落实。

赵振元说，做干部要有所作为、有所担当，这样才能得到各方的尊重，做到在其位，谋其职，不要强调客观因素，要想各种办法达到目标，只为成功找方法，不为失败找理，做一个有担当、有责任的好干部。

赵振元说，总包公司要不断创新发展，作为公司领导层，需要有永无止境挑战新高度的决心，带领总包公司向前发展，要用科学的管理智慧引领全局、达到目标，把总包公司推向一个新高度。

赵振元最后强调，企业文化十分重要，总包公司有优良的传统、深厚的文化底蕴，总包公司一定要搞好文化建设、加强企业文化教育、为企业文化做好基础建设，将十一科技的企业文化发扬光大，奉献自己的一份力量。

围绕赵振元同志的讲话，总包公司领导班子成员积极发言，献言献策，总结过去，展望未来，对总包公司的管理机制、人才培养、市场开发、联手合作等进行了充分的讨论，大家一致表态按照赵振元同志的“四项新的战略组合”，加大市场开发力度，确保全面完成院里下达的2020年度指标，重点要深耕海宁、合肥、山东、湖南等市场。尽管形式严峻，但领导班子有决心、有信心达成目标。

赵振元同志的讲话和指示激励鼓舞着与会的每一个成员，总包公司领导班子下定决心、树立信心、统一目标，坚决贯彻执行赵振元同志提出的“四项新的战略组合”，发展经营好总包公司各项业务，只争朝夕，不负韶华。

赵振元在海宁期间，还亲切拜会了海宁市委书记朱建军、海宁市委常委魏国锋、上海万物工场总经理王勇一行，并进行了亲切地谈话，白焰、万锋等出席。